2月29日，自贡水文中心顺利召开2023年度领导班子和领导干部考核会，省水文中心党委委员、纪委书记张林率考核组一行到会指导。省水文中心办公室、人事处、纪审处等部门同志，自贡水文中心全体干部职工20余人参加会议。

中心主任吴杰首先代表领导班子就2023年度工作情况、选人用人工作情况向大会进行了报告，领导班子成员就2023年度分管的各项工作进行述职，总结一年工作中取得的成绩，客观评价工作中存在的不足，明确了今后努力的方向，会议还书面听取了自贡水文中心2023年度意识形态工作报告。

张林书记对自贡水文中心2023年度取得的工作成绩给予了充分的肯定。指出，自贡水文中心领导班子要在充分总结2023年工作的同时做好2024年各项工作的安排部署，要起到先锋模范作用，做好表率。同时提出要求，一是要抓好水文本职工作。以时时放心不下的责任感做好汛前准备工作，宁可备而无汛、不可汛而无备，要为自贡市安全度汛提前谋划，提前布置，扎实做好各项防汛监测准备工作;二是要强化干部队伍建设。发扬好“三敢三善”精神，加强日常干部职工培训教育工作，继承好水文老带新的优良传统，进一步提高干部职工的业务能力和整体能力素质;三是要坚持守正创新。水文干部职工要聚焦厅党组“3226”工作思路，营造创新发展的良好氛围，以高质量发展为引领，全面推进水文“十四五”建设工作。四是要发挥好党建引领作用。严格落实新时代党的建设总要求，坚持党建引领，认真履行好“两个责任”，持续补短板、强弱项，扎实促进党建与业务深度融合、共同提升。

会议对领导班子、领导干部个人、选人用人、“四好一强”班子等进行了现场测评。会后，考核组与中心全体职工开展调研谈话。