12月27日下午，眉山水文中心召开青年职工代表交流座谈会，搭建青年沟通平台，倾听青年职工心声，促进青年职工成长，助力单位发展后劲。。眉山水文中心主任罗厚攀参加座谈。

座谈会上，青年职工们围绕自身工作情况、新形势下水文工作创新与探索、单位发展意见建议展开积极踊跃地发言。罗厚攀在与大家深入探讨和交流后指出，大家畅谈的想法实事求是、科学客观，对单位现状有真实的认识，为单位发展提出宝贵的意见和建议，反映了心声及所思所想，班子将本着实事求是的原则，统一收集整理，认真梳理研究，大的问题要进行调研，小的问题尽量解决。

罗厚攀对四川水文新的发展阶段和未来的发展方向做了介绍，面对新阶段新使命新任务，对于青年职工既是机遇也是挑战，大家要跳出舒适圈，积极主动提升自身能力，树立积极向上、认真负责、奋勇争先、不计得失、开拓创新的价值理念，以适应水文发展新需要。他讲述自己的工作历程，激励青年职工脚踏实地、勇于担当、扎根水文干事创业，并向青年职工寄语：一要有健康健全，积极向上的心态;二要任劳任怨，求真务实的作风;三要诚信友善，宽容大度的气度;四要自信阳光，百折不挠的精神。充分发挥自己的潜能、树立正确的价值理念、明白是非善恶、从小事做起，从身边做起，努力展现自己，做到无愧于事业，无愧于人生的新时代青年!