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12月27日下午,眉山水文中心召开青年职工代表交流座谈会,搭建青年沟通平台,倾听青年职工心声,促进青年职工成长,助力单位发展后劲。。眉山水文中心主任罗厚攀参加座谈。

座谈会上,青年职工们围绕自身工作情况、新形势下水文工作创新与探索、单位发展意见建议展开积极踊跃地发言。罗厚攀在与大家深入探讨和交流后指出,大家畅谈的想法实事求是、科学客观,对单位现状有真实的认识,为单位发展提出宝贵的意见和建议,反映了心声及所思所想,班子将本着实事求是的原则,统一收集整理,认真梳理研究,大的问题要进行调研,小的问题尽量解决。

罗厚攀对四川水文新的发展阶段和未来的发展方向做了介绍,面对新阶段新使命新任务,对于青年职工既是机遇也是挑战,大家要跳出舒适圈,积极主动提升自身能力,树立积极向上、认真负责、奋勇争先、不计得失、开拓创新的价值理念,以适应水文发展新需要。他讲述自己的工作历程,激励青年职工脚踏实地、勇于担当、扎根水文干事创业,并向青年职工寄语:一要有健康健全,积极向上的心态;二要任劳任怨,求真务实的作风;三要诚信友善,宽容大度的气度;四要自信阳光,百折不挠的精神。充分发挥自己的潜能、树立正确的价值理念、明白是非善恶、从小事做起,从身边做起,努力展现自己,做到无愧于事业,无愧于人生的新时代青年!