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为进一步引导新进职工立足岗位、创先争优,不断提高技术技能,1月3日,内江水文中心对2022年新进人员中见习期满的职工进行转正技能考核,考核内容包括三等水准测量、流速仪清洗拆装、水位雨量计安装调试、缆道及ADCP测流、RTK测量等项目。

通过此次考核,内江水文中心将“强技术”要求贯穿始终,进一步调动了干部职工的积极性、主动性、创造性,进一步督促干部职工知责、担责、履责、尽责,提高工作效能,激励专业技术人员担当作为、干事创业的进取性;将“强质量”一以贯之,内江水文中心全体人员将以此为契机,强化专业技术学习,提升专业技术能力;将“强激励”摆在首位,内江水文中心今后将在日常管理中注重对职工的业务能力提升,不定时开展人才强基计划,通过培训进一步激发人才干事创业激情,增强“时时放心不下”的责任。